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METAMORPSIQUE

CONSTELACIONES ORGANIZACIONALES EN EMPRESAS

¿Qué son?

Es una herramienta de intervención dentro de una organización para la generación de management de cambio:

Diagnostica.
Fomenta el rendimiento y las capacidades individuales en una empresa.
Favorece la toma de decisiones dentro de los sistemas.
Desarrolla el liderazgo.
Coloca en orden a cada colaborador y desde este orden la productividad y desarrollo empresarial aumenta.
Desarrollo de potencial en la alta gerencia y colaboradores.

BENEFICIOS:

Organizaciones saludables.
Enfrentar lo que no se puede asumir.
Resolver.
Equilibrio.
Diferenciación de intereses personales e intereses de la empresa.
Crecimiento y ganancia.
Asumir el liderazgo.
Bastante útiles en empresas familiares.
Identificación de lealtades.

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